100 / 100
Bedre prosesser for organisasjonsutvikling
- Praktiske metoder og konkrete teknikker
-
Vi har skrevet denne boken til de som ønsker å bedre styre utviklingen
av organisasjoner. De verktøyene og tipsene som vi presenterer er
prøvd ut og testet på ulike typer organisasjoner.
Vi mener at organisasjonsutvikling må bygges på en grundig analyse
av organisasjonen. Om man får til et eierskap og et omforent syn på
hovedtrekk av analysen, har man en bedre forutsetning for det videre
organisasjonsutviklingsarbeidet.
Basert på vårt arbeid med ulike typer organisasjoner er følgende
sentralt; formål, forventninger, forståelse, forankring og forpliktelse.
Følgende effektfulle metoder i organisasjonsutvikling presenteres og
gjennomgås grundig i boken;
• Nominell gruppeteknikk
• Løsningsfokusert tilnærming (LØFT)
• World café
• Søkekonferanse
• Open Space Technology
• SWOT- analyse
• Brukerorientert tjenesteutvikling
• Verdicollage
• Fremtidsbildet
Målgruppen for boken er mennesker som jobber med organisasjoner og
forbedringsprosesser enten som ledere, HR- personell, konsulenter
eller andre som ønsker å medvirke i organisasjonsutviklingsarbeid.