Hei, og god lørdag! Først en gladnyhet fra studiefeltet. For syvende år på rad har Tekna Magasinet rangert alle masterprogrammene for syv av Studiebarometrets faggrupper innen teknologi og naturvitenskap. Aller øverst troner NTNUs Entreprenørskole. Det er ikke første gang, men ikke mindre gledelig av den grunn. Gratulerer så mye til alle som jobber med entreprenørskapsfeltet! Les mer her: https://www.tekna.no/magasinet/mastervinner-med-mye-ull/
21. mars starter Gunn-Berit Neergård i stilling som forsker ved SFU Engage. Hun har «nylig» disputert (juni 2021) ved IØT, og har nå vært hjemme i foreldrepermisjon en periode, men er klar til innsats fra neste uke. Velkommen tilbake i ny rolle!
Torsdag denne uken disputerte Karolina Lesniak v/IØT. Tittel på avhandlingen er: Anatomy of Strategic Legitimation. From Static to Dynamic View og tittel på prøveforelesningen: How can student-entrepreneurs make use of the regional and university ecosystems in order to develop new technology-based firms?» Komiteen har bestått av Professor Steffen Korsgaard, University of Southern Denmark, Assistant Professor Christina Theodoraki, TBS Toulouse Business School og Professor Øystein Moen, NTNU. Hovedveileder har vært professor Roger Sørheim, og Professor Emeritus Hans Landström, Lunds Universitet har vært biveileder. Gratulerer så mye til dere alle! Her er Karolina med komite:
Ellers kan vi slå fast at landet har åpnet igjen – også for ordinær studentaktivitet. Her ser vi førsteårsstudentene ved indøk-programmet som endelig kommer seg på bedriftsbesøk på Flokk (tidligere HÅG) på Røros denne uka. Vi var den første gruppa med besøkende som Flokk ønsket velkommen etter at også de hadde hatt besøksforbud under pandemien. Både ledere, tillitsvalgte, ansatte og studenter var i strålende humør. Her ser du en flokk av våre studenter som går i flokk på Flokk 😁
Til slutt: En konferanse. Tirsdag 29. mars arrangeres NTNU Energy Transition Conference i Trondheim. Her møtes beslutningstakere fra nasjonalt og internasjonalt næringsliv, akademia og politiske organisasjoner for å diskutere omstillingen til et bærekraftig energisystem. Årets tema er «Accelerating Transition» – om hvordan man kan skape fortgang i energiomstillingen. Både IPPCs nyeste klimarapport og usikkerhet i energisektoren grunnet krigen i Ukraina forsterker behovet for akselerasjon.
Dette er sjette året på rad at konferansen gjennomføres. Arrangementet har et hybrid format, og man kan delta fysisk eller på nett. Deltakelse er gratis. Registrer deg her:
14:00 – Regional Innovation Strategies: Opportunities and Barriers – speakers from The European Commission, Carnegie Mellom Uni, Coppe/UFRJ, Shell, FREYR
16:00 – People, Polarisation and Populism – speakers from George Mason Uni, College of Wooster, NTNU
Hei, og god lørdag! Det er triste tider om dagen, med krigen i Ukraina og en svært spent situasjon i Europa som bakteppe. På ØK har vi ansatte og studenter fra både Ukraina og Russland, og vi gjør så godt vi kan for å ivareta dem på en best mulig måte i en krevende tid. Instituttlederne har hatt individuelle samtaler med dem, og vi legger til rette for at dagene fremover skal kunne oppleves så normale som mulig. Flere har venner og slektninger i hjemlandet som er i en svært vanskelig livssituasjon, og det er ikke rart om det også preger hverdagen her i Norge. Vi føler med dere, og håper inderlig at konflikten demper seg og at det igjen er mulig å se for seg en løsning hvor det ikke er makten som bestemmer.
En viktig nyhet fra de siste ukene er at det nå er besluttet et lederskifte ved fagseksjonen vår på Gjøvik. Fra 1. april går Eirik Hamre Korsen inn som leder av fagseksjonen, mens Ottar Henriksen går over til å være nestleder. De vil samarbeide tett med resten av ledergruppen og alle andre ansatte på Gjøvik i retning målsetningen om å bli et institutt. Jeg kommer til å jobbe tett sammen med dem i tiden fremover, i det viktige arbeidet som står foran oss. Lykke til, Eirik!
Eirik, ny fagseksjonsleder på Gjøvik fra 1. april
Torsdag denne uken deltok jeg på IØTs felleslunsj, der undervisningspriser ble delt ut. I alt syv priser i ulike kategorier. I kategorien undervisning for studenter ved andre studieprogram enn IØTs egne var det to priser, som ble utdelt til Eirik Albrechtsenog Aud Marit Wahl. Begrunnelse: Eirik er en god formidler og klarer å få til interessante koblinger mellom forelesningene og øvingene. Han er tett på studentene med støtte og hjelp, og har god kontakt med referansegruppen og er flink til å gjøre justeringer underveis. Aud Marit er dyktig til å organisere, og sørger for at forelesninger fungerer og at øvingene er relevante, både i forhold til arbeidslivet og pensum.
Fire av prisene er til undervisere på egne emner i egne studieprogram. Her er det studentene selv som nominerer kandidater, og ITV-ene som plukker ut den beste kandidaten blant de nominerte. Vinnerne her ble følgende:
Hanne Finnestrand. Hanne er en flink formidler med relevante eksempler, stor forståelse for studentenes ståsted og aktive forsøk på å møte dem der de er. Hennes engasjement og omtanke for studentene går igjen. I tillegg jobber hun samvittighetsfullt med referansegruppen, noe som oppleves som særlig positivt. Maria Lavrutich. Maria er engasjert og bryr seg om studentenes læring, og går ofte «den ekstra milen» for sine studenter. Hun forbereder seg godt til forelesningene og vi får som resultat svært gode forelesninger! Hun jobber hardt med å gjøre forelesningen interessant og bruker en sunn pedagogisk tilnærming når hun skal formidle vanskelige konsepter. Hun oppleves som en inspirerende rollemodell!
Alireza Ashrafian: Alireza er en person som har en stor lidenskap for det han lærer bort, han bryr seg om studentene og har alltid tid til veiledning eller en prat om det er behov for det. Alireza holder spennende forelesninger med relevante eksempler fra næringslivet og har gode forelesningsnotater for videre lesning. Eksamensoppgavene og øvingsopplegget han lager er alltid skreddersydd for temaene som har blitt gått igjennom i semestrene, og de er utfordrende, men rettferdige. Alireza er en veldig god foreleser, som stiller høye krav samtidig som han hjelper studentene å nå dem.
Dag Håkon Haneberg. Dag Håkon går langt og lengre enn langt hva som er forventet av fagstab og bruker gjerne av egen tid for å hjelpe studentene. Han tilrettelegger for interaksjon og åpne refleksjoner knyttet til tematikken i forelesningene, noe som engasjerer studentene til å delta aktivt i timene hans. Han evner i stor grad å skape en effektiv læringsarena som gjør at studentene ikke ønsker å gå glipp av forelesningene han har. Dag Håkon er en kjempegod støttespiller og mentor.
Den siste prisen er for beste veileder, og der har alle masterstudenter mulighet til å gjøre nominasjoner. Det kom inn 24 nominasjoner til årets veileder. Vinneren var Kjetil Fagerholt. Kjetil er alltid tilgjengelig for mastergruppene han veileder. Han setter av tid til regelmessige og produktive møter, og viser genuin interesse for både den overhengende tematikken i oppgaven og de spesifikke detaljene som diskuteres. Terskelen for å sende ham spørsmål mellom møter er særdeles lav, og han svarer alltid i løpet av kort tid med gode og reflekterte tilbakemeldinger. Disse tilbakemeldingene kan gjelde alt fra de grove linjene til enkle skrivefeil. Kjetil har også utømmelig kunnskap på det relevante fagfeltet, i tillegg til generell ekspertise på hva som gjør en masteroppgave god. I tillegg er han en veldig hyggelig person som også tar seg tid til å slå av en prat om andre ting enn selve arbeidet.
Aud Marit var ikke til stede under felleslunsjen, men de øvrige seks ble foreviget her:
Fra venstre: Kjetil, Hanne, Eirik, Dag Håkon, Maria og Alireza
Gratulerer så mye til alle prisvinnerne, og fortsatt riktig god helg!
Hei, og god fredag! Denne uken hadde vi besøk av formannskapet og adm ledere fra Gjøvik kommune, med ordfører Torvild Sveen i spissen. De fikk en omfattende innføring i hvordan Trondheim kommune løser oppgaven med å være vertskommune for et universitet, inkludert studentfrivillighet, studentboliger, næringspolitikk, Studentersamfundet, studentråd i Trondheim kommune og en rekke andre momenter. Da jeg snakket med dem på slutten av dagen var foredraget til Berit Rian, leder i Næringsforeningen, noe av det som gjorde mest inntrykk. Hun hadde overbevist politikerne om viktigheten av å legge til rette for en næringsforening, og de skulle rett hjem og ta inititativ til å få på plass en lignende ordning. Berit, som også er vår styrelelder, ble beskrevet som et fyrverkeri, noe som vel er godt observert 🙂 Toril Hernes og jeg møtte dem på slutten av dagen, og snakket om studentinnovasjon. Det skulle de også ta tak i!
Ved IØT jobbes det som alltid godt, i mange dimensjoner. To av våre PhD-studenter innenfor optimering og operasjonsanalyse, Jørgen Skålnes og Simen Vadseth, deltok sammen med veilederne sine Magnus Stålhane og Henrik Andersson denne høsten/vinteren i implementasjonskonkurransen «DIMACS vehicle routing implementation challenge». Dette fungerte som et uoffisielt VM i ruteplanlegging. Jørgen, Simen, Magnus og Henrik deltok i klassen «Inventory routing problem» hvor man skulle løse et problem som består i å distribuere et produkt fra et depot til ulike kunder over en lengre tidshorisont. Dette skal gjøres med en flåte av kjøretøy med begrenset kapasitet og målet er å minimere transport- og lagerkostnader. Konkurransen bestod av over 1000 ulike instanser og deltakende lag fikk poeng per instans basert på løsningsverdiene sine. Bidraget fra IØT konkurrerte med forskere fra blant annet Kina, Canada og Brasil og deltakerne hadde primært bakgrunn fra computer science og eller operasjonsanalyse. Bidraget fra IØT endte opp med å vinne konkurransen og fant flere nye best-known solutions. Jørgen og Simen uttaler at de er veldig fornøyd med å vinne og at de fikk god bruk for det de lærte seg under sivilingeniør-studiene ved NTNU! Gratulerer så mye med seieren! Mer informasjon om konkurransen finner du på: http://dimacs.rutgers.edu/programs/challenge/vrp/
Denne uken startet med en digital dekansamling knyttet til campus Gjøvik, med de fem dekanene som har virksomhet der, viserektor Gjøvik og de ulike seksjonslederne og instituttlederne. Temaet var samarbeid med Sykehuset Innlandet, Gjøvik kommune og Innlandet Fylkeskommune. Mange spennende diskusjoner og muligheter her!
Vi har noen nye ansatte siden sist uke: Vivek Sinha har startet som innovasjonsleder ved IØT. Han disputerte nylig ved IØT, og har en periode hatt 40% stilling som universitetslektor ved instituttet. Jeg ser frem til et spennende samarbeid om innovasjon og nyskaping ved institutt og fakultet!
Monika Valset har takket ja til 50% fast stilling som seniorkonsulent ved IØT, fagseksjon Gjøvik. Hun starter i stillingen 1. mars. Monika har allerede lenge gjort en viktig jobb for oss i midlertidig stilling, og det er veldig bra at du blir med videre i fast stilling!
Det skjedde mye på Gjøvik denne uken, det viktigste sett med ØK-briller var at vi gjennomførte vår første disputas! Eirik Bådsvik Hamre Korsen ble tatt opp som Phd-stipendiat ganske umiddelbart etter fusjonen og etablering av fakultetet i 2017. Nå er han ferdig uteksaminert som Doktor Korsen! Tittelen på avhandlingen er: “Towards control or empowerment? How performance measurement systems and performance management practices interact with digital technologies in Norwegian manufacturing organisations”. Fakultetet utnevnte følgende komite: Associate Professor Aki Jääskeläinen, Tampere University, Finland, Professor Katarina Kaarbøe, NHH, og førsteamanuensis Hanne Finnestrand, NTNU. Veilederen til Eirik har vært Jonas Ingvaldsen fra IØT, biveileder Heidi Dreyer IØT, og i starten fungerte også Øyvind Helgesen fra IIF som biveilder. Dette er altså et prosjekt på tvers av alle tre campus! Jeg hadde den store gleden av å lede disputasen som foregikk i Smaragd-bygget på campus Kallerud:
Disputas og prøveforelesning gikk veldig fint. Og alt var perfekt lagt til rette for av Ingjerd Kildal i fakultetsadministrasjonen, som i vanlig stil hadde kontroll på alt, selv om campus Gjøvik var en ny arena for henne! En liten innovasjon var at prøveforelesning og disputas inngikk i forelesningsrekken for masterstudentene våre!
Her er de to eksterne opponentene tilstede på zoom, veileder Jonas, administrator Hanne, meg og kandidaten:
Hei, og god fredag! Fra kommende mandag har vi en ny situasjon ved NTNU, der normalen nå er at man skal jobbe fra campus. En-meteren er fjernet fra auditoriene, slik at normal virksomhet nå kan starte. Det er mye smitte i samfunnet, slik at noen selvsagt må holde seg på hjemmekontoret ved symptomer, men vi går forhåpentligvis nå en ny og mer fysisk vår i møte.
Mandag hadde vi en disputas; Güray Kara. Temaet hans er “Stochastic programming in analyses of flexibility in power systems and markets”. Komiteen besto av Professor George Kariniotakis, MINES ParisTech, France, Associate Professor Trine Krogh Boomsma, University of Copenhagen, Denmark og Professor Anne Neumann, NTNU. Veileder har vært Professor Asgeir Tomasgard, NTNU. Biveiledere var Associate Professor Hossein Farahmand, NTNU, og forsker Paolo Pisciella, NTNU. Gratulerer så mye til dere alle! Her er kandidat og komite:
Vi har fått på plass en ny medarbeider i Fakultetsadministrasjonen fra denne uken: Erlend Tronstad begynte som kommunikasjonsmedarbeider mandag 31. januar. Han kom fra en stilling der han jobbet med kommunikasjon ved Bibliotekseksjon for medisin og helsevitenskap. Erlend skal være vår nettredaktør, og dere vil bli bedre kjent med ham snart. Vi er også i sluttfasen med en seniorrådgiver innen kommunikasjon, som jeg vil fortelle mer om når alt er avklart.
Jeg har også de to siste ukene jobbet mye med campusklyngebrukergruppen, som har voldsomt mange møter med Statsbygg og mottaksprosjektet til NTNU. Onsdag var vi på befaring i Gruva/Oppredningen og studerte et av våre såkalte spesialarealer, med studentinnovasjon i fokus. Dette skal forhåpentlig gjenskapes på en enda bedre måte enn i dag, i det fremtidige Innovasjonssenteret.
Jeg har også kommet i gang med å lede en gruppe som skal utrede økosystemet for studentinnovasjon i alle tre byene våre. Dette er på vegne av hele NTNU, og vi har med faglig ansatte fra MH i Trondheim, IV i Ålesund, AD på Gjøvik, Engage, FRAM, og to studentrepresentanter fra Ålesund og Gjøvik. Tanken er å identifisere suksessfaktorer, manglende virkemidler som kan innføres, kontakt med næringsliv og inkubatorer. Vi skal ikke kopiere hverandres økosystem, men bli inspirert og utvikle hver region på sine premisser. Dette blir bra! Vi skal levere en rapport til prorektor for nyskaping i oktober.
Hei, og god fredag til alle ØK-ere! Året har startet på hjemmekontor for mange av oss, selv om nå mye av undervisningen er fysisk og/eller hybrid. Smitten øker stadig, men sykdomsforløp tyder på at vi er i en annen fase, der mer muligens kan åpne opp snart. Vi får se an utviklingen de nærmeste ukene!
Resultatene fra Arbeidsmiljøundersøkelsen (ARK) er kommet. Vi har en prosess med dette i neste uke, der jeg og Lokalt hovedverneombud går gjennom resultatene, deretter har vi en gjennomgang med alle instituttledere, faggruppeledere (IØT) og verneombud på instituttene onsdag til uken. Deretter vil instituttledere/faggruppeledere (IØT) gjennomgå sine respektive resultater med hver enkelt enhet. Målsetningen er å tolke og forstå resultatene, men det viktigste er å jobbe med tiltak fremover for å ytterligere forbedre arbeidsmiljøet vårt. Dette er et viktig arbeid som jeg ser frem til å starte!
Jeg bruker, og kommer til å bruke, mye tid på å lede Campusklyngebrukergruppen for Økonomi/Innovasjon utover våren. Reguleringsgrunnlag er nå sendt inn til Byplankontoret i Trondheim, så dette viktige arbeidet er i gang. Saken kommer etterhvert til Bygningsrådet, før det legges ut på høring. Vi har mange og lange diskusjoner om arbeidsplasser!
Ellers er en viktig oppgave å bemanne/bekvinne opp de ledige stillingene i Fakultetsadministrasjonen. Vi gjennomfører intervjuer for kommunikasjonsrådgiver denne uken.
Ellers fikk jeg følgende hyggelige melding fra Raquel Santos Jorge på IØT, en av mange i fagmiljøet som jobber aktivt med å øke vår EU-portefølje av prosjekter:
«I would like to share the good news about our Horizon Europe proposal PATTERN (Providing operational economic appraisal methods and practices for informed decision-making in cliamte and environmental policies), which has been funded and received the outstanding score of 15/15. The proposal is coordianted by Complutense University of Madrid. From IØT, Rita Bouman, Pedro Crespo del Granado and Paolo Pisciella are involved. From NTNU, IndEcol (EPT) is also involved and another partner is the NTRANS user partner Trøndelag fylkeskommune. In the project, NTNU will lead WP4 on Ex ante assessment of upcoming policies and participate in other WPs’ as well.»
Gratulerer så mye, Raquel og dere andre!!
Ellers har vi fått en ny medarbeider denne uken: Ole Christian Haavaldsen er ansatt som førstekonsulent innenfor eksamensområdet ved IIF. Han startet i stillingen 17. januar.
Da håper jeg alle får en fin helg når den tid kommer!
Hei, og godt nyttår alle på ØK! I dag er en merkedag for oss, for akkurat 5 år siden ble fakultetet høytidelig åpnet av daværende finansminister Siv Jensen den 10. januar 2017! Vi hadde en hel dag satt av til taler, hilsener og debatter, og ikke minst klippet finansministeren snor, hjulpet av daværende rektor Gunnar Bovim og meg, samt to studenter:
Åpning av Fakultet for økonomi – den 10. januar 2017
For dere som er mest kvantitativt orientert vil jeg starte med noen tall som beskriver utviklingen i disse fem årene:
Bevilgningsinntekten har økt fra 212,5 mill til 270,5 mill
BOA-aktiviteten har økt fra 38,8 mill til 71,8 mill
Antall årsverk har økt fra 252 til 333
Antall stipendiater har økt fra 48 til 88.
Den første tiden opererte vi i Fakultetsadministrasjonen som husokkupanter, vi brøytet oss inn i 5. etasje i Adolf Øien-bygget (som den gangen ble kalt «Rustbygget) og satt på mer eller mindre ledige kontorer i påvente av at personalavdelingen til NTNU skulle flytte ned til Akrinn på Kalvskinnet.
Allerede den 23. januar fikk vi vår første disputas, som også var NTNU Handelshøyskolens første «egenproduserte» Phd på eget program. Det er ekstra stas siden vedkommende nå jobber hos oss som førsteamanuensis og faggruppeleder, nemlig Per Christian Ahlgren. Det var en viktig milepæl som ble grundig markert:
Kari Nyland helt til venstre var veileder, mens daværende instituttleder Espen Gressetvold for anledningen hadde trukket i kappe!
Første februar 2017 kom daværende kunnskapsminister Torbjørn Røe Isaksen på besøk for å åpne SFU Engage, et senter vi har hatt mye glede av siden, og som ble kåret til å være verdensledende ved midtveisevalueringen. Dette er et av mange miljøer vi er svært stolte over!
Den første våren startet vi arbeidet med strategiplan for 2018-2025. Vi hadde seminarer videre utover i 2017, og vedtok planen i 2018. Den som ledet arbeidet med strategiplanen den første våren 2017 var Grete Wennes, som var prodekan for EVU. Vi fikk mye glede av hennes innsats, faglige dyktighet og store entusiasme og engasjement denne våren, før vi dessverre mistet henne så alt for tidlig sommeren 2017. Jeg vil alltid huske henne som en helt sentral person i oppstarten av fakultetet, og som et fantastisk menneske og god venn. Hver gang jeg konferer strategiplanen tenker jeg på henne, selv om mange andre fra alle instituttene også deltok aktivt! Vi markerte Grete sin bortgang sommeren 2017:
Professor og prodekan Grete Wennes
Jeg brukte ellers mye tid i 2017 på å få frigjort arealet i 5 etg der Kompetansesenteret for tannhelse var lokailsert, for å få plass til ISØ. Det tok sin tid, men ble bra! ISØ flyttet inn i februar 2019, og måtte starte med å flytte alle sine tonn med bøker til fryselager, av skrekk for at det gikk rykter om skjeggkre på Dragvoll som vi ikke ville ha med på flyttelasset!
Vi har oppnevnt nye studieprogram hvert eneste år vi har eksistert. Først ute var ny Master i regnskap og revisjon fra HHS, som etter fusjonen med NTNU ble gjort «digital», med vesentlige elementer av IT-fag fra IE-fakultetet. Så kom siviløkonomstudiet ved IIF, logistikkingeniør ved IØT, felles, samordnet program i BØA på tvers av tre campus, felles PhD-program, nytt masterprogram i industriell innovasjon og digital sikkerhet på Gjøvik, og siste i rekken, femårig siviløkonomstudie på HHS med oppstart høsten 2022.
I oktober 2017 undertegnet rektor en avtale mellom IIF og Sparebanken Møre, om TEFT-lab! Dette har vist seg å være helt avgjørende for utviklingen i Ålesund, og rett før jul undertegnet jeg en ny avtale i en variant: TEFT 2.
Samme høst fylte HHS 50 år, med et flott seminar, middag og fest i Adolf Øien-bygget. Her fra debatten:
I mars 2019 fikk vi vår første æresdoktor, James Robinson. På grunn av først sykdom, og deretter korona, ble han ikke utnevnt offisielt før nå i høst, men desto mer gledelig. I november 2021 fikk han endelig sin utmerkelse.
I mai 2019 hadde vi offisiell innvielse av Adolf Øien-bygget, med samling, middag, fest og rebusløp! Her er en glad mengde medarbeidere som har løst en av rebusgåtene, og funnet et bilde av ISØs grunnlegger Gunnar Bøe:
Senere samme vår fylte Anders Skonhoft 70 år, og ble hedret med et seminar, og – helt overraskende for ham – en bok som oppsummerte Anders’ forskning gjennom en lang og produktiv karriere:
I august 2019 kom en pressemelding som var overraskende for de fleste av oss, Gunnar Bovim trakk seg som rektor to år før tiden, grunnet samboerskap og dermed inhabilitet i forhold til campus-direktør Merete Kvidal. Anne Borg som var prorektor ble konstituert, og etterhvert ansatt som ny rektor. Her er Gunnars siste offisielle opptreden, ved immatrikulering på Gjøvik i august 2019:
Det er mange som har flyttet i løpet av disse årene. Et miljø er fagseksjon for EIT, som flyttet til 3. etasje i Oppredningen i september 2020, med en smittevennlig markering med alkoholfrie bobler og god avstand:
Jeg fikk æren av å klippe snoren som markerte at EIT var på plass i bygget:
En viktig milepæl for IIF i Ålesund var i februar 2021, da den første «egenproduserte» Phd disputerte; Julia Bondeli:
I april 2021 mottok EIT DIKUs ærespris, for andre gang! Den forrige var for 20 år siden:
rpt
Studentene våre har hele tiden utmerket seg med å være engasjerte og stille til alle slags valg, nå sist også i NTNUs styre. Dette så vi allerede første høsten, da de to daværende FTV-ene Eva og Sunniva mottok Studenttingets vandrepokal for høyest deltagelse i studentvalg:
I hele perioden har Campus-samling i Trondheim stått på dagsorden, med samling av fagmiljøene. Jeg har hele tiden jobbet med det fremtidige innovasjonssenteret som vi skal befolke, og deltatt i et stort antall debattmøter om temaet. Vi blir nok ikke ferdige med det første der heller, men nå har vi oppnevnt «Campusklyngebrukergruppe» som jeg leder, og vi har høy aktivitet.
Et annet tilbakevendende tema har vært akkreditering. Dette har vi diskutert i hele fakultetes levetid. Fra å vurdere om vi skulle søke, til å velge ut hvilken ordning, sortere hvilke studieprogram og til å faktisk søke i høst har vært en lang modningstid. Søknaden vår (den foreløpige) er godkjent, men det gjenstår mye arbeid også de neste årene her.
Vi har snart 2 år bak oss med pandemi. Dette har slitt på arbeidsmiljøet på mange måter, men jammen har vi lært mye vi kan ta med oss inn i en fremtidig normalitet en gang. Et eksemper er at vi er blitt knakende gode til å gjennomføre hybride og digitale disputaser, og det tror jeg vi kan finne på å fortsette med til en viss grad, særlig når det er spennende og dyktige opponenter som befinner seg på den andre siden av jorden. Et eksempel på en god gjennomført digital disputas er Jonida på IØT, som disputerte i september 2020:
Av de fysisk til stede er fra venstre Øystein Moen, Roger Klev, Arne Aspelund, Jonida Abazaj og meg selv.
Vi har fått tilslag på mange forskningsprosjekter gjennom tidene, av stort og smått. Stadig flere blir med i større tverrfaglige satsninger på tvers av fakulteter, i tillegg til egne program, og med andre eksterne samarbeidspartnere. De som over tid utmerker seg med store tverrfakultære satsninger er miljøet rundt Asgeir Tomasgard på IØT. Et eksempel er prosjektet North Wind, om havvind, som er et samarbeid mellom mange fakultet på NTNU i tillegg til SINTEF. Et tidstypisk bilde fra åpningen, her i desember 2020 med tre av dekanene fra samarbeidsmiljøene:
Vi har mye å glede oss til også fremover! Før alt stengte ned igjen sent på høsten fikk vi arrangert et fysisk lederseminar på Oppdal, med den gjengen som skal lede fakultetet frem mot 2025!
Med det vil jeg ønske alle godt nytt år, og vi er nå klare til å nå nye høyder inn i 2022 og årene fremover!
Jeg vil starte med to glad-meldinger fra Ålesund: I går fikk vi avklart at TEFT-prosjektet fortsetter i fire år til, som TEFT 2! Det betyr at Sparebanken Møre bidrar med gavemidler i fire år til, og vi kan fortsette dette viktige arbeidet. Omfanget av gavemidler er på omkring 15 millioner kroner. Det er fantastiske nyheter! Jeg skal signere avtalen på vegne av NTNU, og vi skal ha en fysisk markering av dette i Ålesund så fort det er praktisk mulig å få til. Gratulerer så mye til alle på IIF!
Og det stopper ikke der. i I går kom bekreftelsen på at kapasitetsløftet Mennesket i fremtidens havromsoperasjoner (MIDAS) er et av åtte prosjekter som får støtte av Forskningsrådet, og har en totalramme på 36 millioner kroner over seks år. Prosjektet er et samarbeid mellom forskningsmiljø og næringsliv i Midt-Norge, hvor målet er å styrke innovasjonsevnen, utviklingen og eksporten av autonom havromsteknologi. Dette skal gjøres med særlig fokus på design og forretningsutvikling. Det ledes av Ole Andreas Alsos på AD-fakultetet, og består av fem arbeidspakker. En av arbeidspakkene skal ledes fra IIF. Det er veldig gledelig, gratulerer så mye til Hans og resten av gjengen! Det er også verdt å merke seg at leder for klyngen Ocean Autonomy Cluster som er sentral i prosjektet er Frode Halvorsen, tidligere medarbeider på Entreprenørskolen i Trondheim. Du kan lese mer her: https://www.ntnu.no/nyheter/ntnu-far-med-seg-150-bedrifter-i-millionprosjekt%E2%80%AF/
Tirsdag var det disputas på NTNU Handelshøyskolen, som satte punktum for årets svært omfattende doktorproduksjon. Vi endte opp med hele 21 disputaser i 2021! Det slo tidligere toppår (2020), da det ble gjennomført 16 disputaser. Denne siste kandidaten i år var Wei Li, som hadde følgende tittel på sin avhandling: “Transparency and Explainability in Financial Data Science”. Komiteen besto av: Professor Dr. Dogan Keles, DTU, Dr. Alla Petukhina, HTW University of Applied Sciences Berlin og Professor Frode Kjærland. Kandidatens veileder har vært Professor Florentina Paraschiv og biveileder har vært Førsteamanuensis Denis Becker. Her er han sammen med de i komite og blant veiledere som var fysisk tilstede:
Frode Kjærland, Wei Li, Dennis Becker og dispitasleder Thale
På IØT har vi en ny fast ansatt fra 10. januar – Anne Oksfjellelv. Anne er ansatt som rådgiver innen studieadministrasjon.
Ellers har også denne uken vært preget av oppstart av Campusklyngebrukergruppe for Økonomi og innovasjonsklyngen i Hesthagen. Det er et omfattende og litt forvirrende prosjekt som vi bruker litt tid til å komme inn i. Gruppen er siden sist også forsterket med vernelinjen, ved at lokalt hovedverneombud Stein Frydenberg og verneombud på IØT Marit Rødvik er blitt med. Det er svært verdifullt og de bidrar med viktig kunnskap! Jeg er også nå med i en parallell gruppe som ser på innhold og innkjøpsprosess for selve innovasjonssenteret. Jeg håper vi får fremdrift i dette, slik at mye kan avklares i løpet av 2022!
Da gjenstår det å ønske alle riktig god jul og godt nyttår!
Det er høysesong for disputaser. Mandag denne uken var det klart for Vivek Sinha fra IØT. Tittelen på hans avhandling var:“Growing new ventures at the base of the pyramid: Unleashing the potential of renewable energy for off-grid electrification”. Komiteen besto av Associate Professor Dimo Ringov, ESADE Business School, Spain, Associate Professor Siri Jakobsen, Nord University og Øyvind Bjørgum fra instituttet. Veileder har vært Professor Øystein Widding, og medveileder Candida Brush, Babson College. Her er Vivek med disputasleder, veileder og internt komitemedlem Øyvind:
Ellers har det vært mye campus denne uken. Jeg deltok i folkemøte og debatt i Samfundet på mandag, og vi hadde andre møte i Campusklyngebrukergruppen for Økonomi og Innovasjon på onsdag. Et langsiktig og viktig arbeid!
Da får alle nyte nok en førjulshelg, og ta vare på hverandre!
Araz med komite og disputasleder ThaleAraz med veilederne Jon Olaf og Are
Samme dag disputerte også Jone Reinlund Hansen fra IØT. Tittel på avhandlingen er: “Optimization in Roll-on Roll-off Shipping : Applications to ship stowage and single trade ship routing”. Komiteen besto av Associate Professor Dario Pacino, DTU Technical University of Denmark, Research Scientist Elin Espeland Halvorsen-Weare, SINTEF Ocean AS og Associate Professor Anders Nordby Gullhav, NTNU. Veileder for Jone er Professor Kjetil Fagerholt, og med professor Magnus Stålhane som biveileder.
Jone med komite og disputasleder Henrik
Tredje disputas denne uken var på fredag, med Trond Rikard Olsen fra IØT. Tittel var “Team dynamics in the digital age: How the soft parts of teamwork and research can benefit from the hard side of technology and digitalization”. Komiteen besto av Dr. Richard B. Kettner-Polley, USA, Professor Joann Keyton, North Carolina State University, USA og Professor Alf Steinar Sætre fra NTNU. Veileder har vært Professor Emeritus Endre Sjøvold, NTNU, og med Professor Arild Aspelund som biveileder. Her er han med disputasleder Widding og veileder Endre Sjøvold:
Ellers var uken hektisk for min del. Jeg startet i Oslo på mandag, med et møte om den norske modellen og debatt, sammen med NHO-leder Ole-Erik Almlid og LO-leder Peggy Hessen Følsvik. Spennende og interessant. Derfra var det rett på fly til Ålesund, og strategiseminar med IIF langt ute i havgapet:
Tilbake i Trondheim tirsdag kveld, ledermøte onsdag, og deretter til Gjøvik for nytt strategiseminar! Fagseksjonen der planlegger å bli et institutt i løpet av noen år, og vi brukte torsdagen til å drøfte hva som må gjøres på den veien. Her innledning med Ottar og meg:
Da er det bare å ruste seg for en ny og spennende uke, kun i Trondheim. Aldri en kjedelig dag på Økonomifakultetet!
